Page 78 - Demo
P. 78


                                    Laporan ManajemenManagement ReportProfil PerusahaanCompany ProfileAnalisa & Diskusi ManajemenManagement Discussion & AnalysisIkhtisar 20202020 HighlightsPT Pertamina Hulu Energi2020 Laporan Tahunan TerintegrasiIntegrated Annual Report 78VISI, MISI DAN BUDAYA PERUSAHAANVision, Mission & Corporate CultureSOSIALISASI VISI, MISI DAN BUDAYA PERUSAHAANSosialisasi Visi, Misi dan Budaya Perusahaan sepanjang tahun 2020 dilakukan melalui beberapa program/kegiatan:1. Culture Artefact adalah sebagai bentuk inovasi program internalisasi/kampanye budaya perusahaan sebagai turunan dari tata nilai AKHLAK. Program kampanye berbentuk Wallpaper, Poster, Banner, Foto dan lain-lain yang diletakkan di tempat-tempat umum di lokasi kerja yang banyak dilalui oleh pekerja.2. Onboarding AKHLAK adalah suatu program wajib pembekalan kepada Pekerja terkait materi-materi umum kepegawaian yang salah satunya pengenalan Tata Nilai Budaya Perusahaan AKHLAK. 3. Lomba Video AKHLAK adalah Kompetisi video dengan tema tata nilai AKHLAK yang diimplementasikan pada keseharian Perwira yang menunjukkan tata Nilai perusahaan. 4. Digital Culture Artefact adalah sebagai bentuk inovasi program internalisasi/kampanye budaya perusahaan. Program kampanye berbentuk infografis yang ditayangkan pada platform Digital Absensi Pekerja, Windows Laptop setiap pekerja pada saat Login dan Broadcast series terkait AKHLAK. 5. TGIF (Talk Grow Inspire on Friday) adalah forum komunikasi antara BOD dan pekerja sebagai salah satu media Internalisasi Tata Nilai AKHLAK untuk mengurangi GAP maupun jarak sosial dan memberikan energi yang positif serta memberikan ruang untuk memunculkan ide maupun inovasi untuk kemajuan Perusahaan. 6. Survei Persepsi Tata Nilai AKHLAK adalah survei awal yang dilakukan untuk mengetahui tingkat pemahaman pekerja terhadap penerapan tata nilai AKHLAK di lingkungannya melalui program-program yang dijalankan. 7. Guideline Campaign & Publication Subholding Upstream, suatu panduan yang dibuat sebagai standarisasi dalam melakukan internalisasi tata nilai AKHLAK berupa Kampanye dan Publikasi melalui berbagi media. COMPANY VISION, MISSION, AND CULTURE SOCIALIZATIONVision, Mission and Culture dissemination throughout 2020 was carried out through several programs/activities :1. Culture Artefact is a form of company culture internalization/campaign program innovation as a derivative of the AKHLAK. Campaign programs in the forms of Wallpaper, Poster, Banner, Photographs and other are placed in public spaces at the work location frequented by workers.2. Onboarding AKHLAK is a mandatory briefing program to workers regarding general employment material, among which is the AKHLAK.3. AKHLAK Video Competition with the theme of AKHLAK values implemented in the daily activities of officer that show the company values.4. Digital Culture Artefact is a form of company culture internalization/campaign program innovation. The campaign program in the form of infographic video displayed on the Employees Attendance Digital Platform, Windows laptop for every employees during log in and Broadcast series related to AKHLAK5. TGIF (Talk Grow Inspire on Friday) is a communication forum between BOD and employees as a medium for Internalizing AKHLAK Values to reduce social distance gap and create positive energy and space to generate ideas and innovations for the progress of the Company. 6. AKHLAK Value Survey Perception is a preliminary survey conducted to determine the level of employee knowledge on the implementation of AKHLAK values in their environment through the program implementation7. Guideline Campaign & Publication Upstream Subholding, a guideline made as standardization in internalizing AKHLAK values in the form of Campaigns and Publications by various media
                                
   72   73   74   75   76   77   78   79   80   81   82